
课程核心价值
解密体制内隐形规则,32套实战话术解决90%职场困境,助你快速建立”会说话、懂分寸、有人缘”的职业形象
课程模块架构
会议场景精要
• 领导发言接话术:3种高情商反馈模板
• 工作汇报结构化:平庸内容变亮点的包装艺术
• 跨部门会议博弈:如何”温柔地”争取资源
酒桌应酬攻略
▶ 敬酒词万能公式:从科员到领导的差异化表达
▶ 饭局座位政治学:从座次看权力格局
▶ 酒精过敏者的”以茶代酒”存在感攻略
领导关系经营
请示工作的话术设计:给领导出”选择题”的智慧
工作失误补救三步法:化危机为转机的沟通技巧
晋升关键期的”隐形表现”策略
同事协作法则
✓ 老同志相处之道:尊重与边界感的平衡
✓ 新人快速融入法:”三送”原则(送尊重/送功劳/送台阶)
✓ 跨部门协作的”利益交换”话术
课程五大特色
杨天真独创”权力地图”分析法
20+真实体制内案例还原解析
含敏感场景应急话术库
配套情景剧正反案例对比
季度更新体制新政解读
教学成果
掌握领导偏好的沟通节奏
关键场合发言影响力提升200%
化解90%职场人际危机
构建”靠谱不越位”的职业人设
适合人群
✓ 机关事业单位新入职人员
✓ 面临晋升瓶颈的基层干部
✓ 国企央企职场人士
✓ 需要对接政府的企业人员
课程资源包
• 32个场景话术手册(含音频版)
• 体制内黑话词典
• 会议记录模板(领导关注点标注版)
• 应急情况应答指南

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